Bassirou Diomaye Faye, élu président de la République du Sénégal, entame ses préparatifs pour sa prise de fonction prévue le 3 avril 2024. À l’approche de cette date, le futur président, qui deviendra à 44 ans le plus jeune président de l’histoire du pays, a initié son premier débriefing avec son équipe. Cette réunion a eu lieu hier dans un hôtel à Dakar, rassemblant ses collaborateurs autour d’une table pour discuter des dossiers prioritaires et des premières mesures à adopter une fois en fonction.

Le président élu, succédant à Macky Sall, semble vouloir imprimer rapidement sa marque sur la gouvernance du pays. Les discussions ont probablement porté sur des décisions symboliques, voire significatives, que Diomaye envisage de prendre dès les premiers jours de son mandat. Bien que les sujets précis de ces mesures restent inconnus du grand public, certains évoquent la possibilité de s’attaquer à la vie chère, parmi d’autres priorités.

L’activité et l’engagement de Bassirou Diomaye Faye à seulement quelques jours de sa prise de fonction sont mis en évidence par son équipe audiovisuelle. Celle-ci suit le président élu dans ses préparatifs et a partagé des images de ces moments préparatoires

Le Parti de l’Indépendance et du Travail (Pit) invite le gouvernement  à se «munir de tous les instruments permettant d’éviter de tomber dans le recours disproportionné à la violence». Faisant cas des échauffourées suite auxquelles l’étudiant Mouhamadou Fallou Sène a perdu la vie à l’Université Gaston Berger, suite à un tir à balle réelle émanant des rangs des forces de l’ordre, le comité central de ladite formation politique indique par ailleurs que «l’université doit demeurer un lieu de vie, un espace de culture exempté de ce vandalisme ravageur ayant de plus en plus tendance à s’imposer dans ces lieux où c’est l’esprit qui devrait plutôt briller de mille feux».

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IGFM – (Dakar) Le président de la République, Macky Sall a reçu ce mardi au Palais les représentants des centrales syndicales pour la traditionnelle cérémonie de remise des cahiers de doléances, à l’occasion de la fête du travail. Le président a mis à profit de cette rencontre pour cracher ses quatre vérités aux responsables syndicaux.

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Le monde du Travail au Sénégal a célébré à l’image de la communauté internationale la fête du travail. Certains enseignants sénégalais qui ont mis fin à leurs grèves déclenchées notamment pour une hausse de leur indemnité de logement mais également face au non respect par le gouvernement des différents accords signés depuis 2014, ont été les plus attendus. Cette fêté du 1er Mai qui s’est déroulée dans la division des différents syndicats de l’enseignement, pourrait faire penser aux parents d’élèves et potaches, que la crise est maintenant derrière eux. Mais, l’Ecole est-elle sauvée pour autant même si des réaménagements ont été apportés.

Les négociations, au point mort depuis plusieurs semaines, ont été débloquées vendredi après une rencontre entre le président Sall et les syndicats d’enseignants.

Le président Macky Sall devait recevoir les centrales syndicales mardi après-midi. Il a salué dans un tweet le “dialogue constant” avec les acteurs de l‘éducation qui a permis un “dénouement heureux de la crise scolaire”, après des grèves à répétition dans les secteurs primaire et secondaire depuis novembre.

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Le 1er mai, ce n’est pas uniquement la Fête du Travail, mais aussi le jour où on offre des brins de muguet à ses proches. Mais quel rapport entre cette plante à clochettes et ce jour férié ? Avant d’aller poireauter chez votre fleuriste, un peu d’Histoire.

Tous les ans c’est la même chanson : avant de braver la foule du traditionnel défilé du 1er mai, vous courrez acheter un brin de muguet à vos voisins et votre famille. En France, la coutume remonte à la Renaissance. En 1560, le chevalier Louis de Girard de Maisonforte offrit au roi Charles IX en visite dans la Drôme, un brin de muguet, symbole du triomphe du printemps sur l’hiver. Le 1er mai 1561, le roi décida donc de distribuer des brins de muguet aux dames de la Cour en déclarant : « Qu’il en soit ainsi chaque année ». La tradition était née. Mais ce n’est que pendant l’Occupation que cette fleur porte-bonheur fut associée à la Fête du Travail. Le maréchal Pétain n’instaura officiellement le 1er mai comme la « Fête du Travail et de la Concorde Sociale » qu’en 1941. Et finalement, il n’y a qu’un seul vrai point commun entre le brin de muguet et la Fête du Travail : le fait d’être célébré le 1er mai !

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Dans un communiqué publié par nos confrères de Dakarposte,le syndicat des travailleurs de la télévision futur médias a semble t’il dénoncer la précarisation des conditions de travail au sein du groupe,dirigé par Youssou Ndour,ce qui semble tout de même étonnant au vus des nombreux avantages et des excellentes conditions dans lesquelles se trouvent les employés de la tfm.En effet il est rare de voir dans le milieu de la presse privée au Sénégal,des employés aussi bien lotis que ceux du groupe futur médias.Sur le plan salariale,ils sont parmi sinon les mieux payés de la sphère médiatique au Sénégal.Mais a cause du retard dans le paiement de ce qui communément appelé le « 13 eme mois » que les  employés se sont rebellés.

Sanslimitesn.com qui a voulu connaitre l’avis des experts sur ce « contentieux » a contacté des juristes qui de manière unanime et catégorique réfutent le « 13 eme Mois » comme un droit pour le travailleur. C’est plutôt une motivation dont l’objectif est une redistribution équitable des profits au sein de l’entreprise.En effet aucun employé ne peut obliger son employeur de lui versé le 13 eme mois si l’entreprise n’a pas fait suffisamment de bénéfice.

Autre fait aussi troublant c’est :le timing ….

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Abordant l’organisation de la présidentielle de 2019, le Président Macky Sall a décerné un satisfecit à Aly Ngouille Ndiaye, tout en se réjouissant des conclusions des experts qui rassurent sur la fiabilité de notre dispositif électoral. Une posture qui fait fi de l’aveu de partialité du ministre de l’Intérieur qui dit être décidé à faire réélire son mentor en rééditant la débâcle des législatives.

Après avoir déclenché une vive polémique et prêté le flanc aux critiques objectives de l’opposition en annonçant qu’il ne compte ménager aucun effort en vue de faire réélire Macky Sall en 2019, le ministre de l’Intérieur peut dormir à tête reposée. Le président de la République, que des voix ont interpelé pour lui demander de démettre Aly Ngouille Ndiaye, ne semble avoir cure des récriminations à son encontre.

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La médecine du travail est une spécialité médicale qui concerne la prévention des atteintes à la santé des travailleurs (accidents du travail, maladies professionnelles).

Cette discipline pratiquée au sein du centre hospitalo-universitaire (CHU) de Tlemcen dans un cadre législatif, réglementaire et organisationnel bien défini vise à supprimer les facteurs de risque, surveiller la santé du travailleur en fonction de son âge et de son milieu de travail et minimiser les conséquences du travail sur la santé. En 2017, près de 14.417 salariés d’entreprises et d’établissements publics et privés ont été consultés au niveau de ce service, a-t-on appris auprès du chef du service de médecine du travail du CHU de Tlemcen, Pr Taleb Abdesselam. Ce suivi médical individuel qui s’appuie sur différents types d’examens et visites médicales, a décelé 247 cas d’hypertension artérielle, 382 cas de troubles musculo-squelettiques et 116 cas d’affections cardiovasculaires, a ajouté notre source qui tire la sonnette d’alarme sur le stress au travail qui contribue beaucoup à la survenue de ces maladies dites de charge et sur les troubles musculo-squelettiques liés au travail.

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Le Dg du Port annonce de nouveaux contrats de travail (video)

Message de Nouvel An: Bougane Gueye Dani invite les Sénégalais de tous bords à promouvoir le culte du travail, seul gage de l’émergence.

Le budget 2018 du ministère du Travail, du Dialogue social, des Organisations professionnelles et des Relations avec les Institutions, adopté sans débat mercredi, s’élève à 3.265.734.180 FCFA, contre 3.008.704.240 FCFA en 2017…lire la suite sur Aps

A l’échelle mondiale, plus de 200 personnes sont aujourd’hui sans emploi, soit une hausse de 3,4 millions chômeurs par rapport à l’année dernière.

C’est ce qu’a révélé le rapport de l’organisation internationale du travail (Oit).

L’organisme basé à Genève explique la dégradation de la situation mondiale par la stagnation observée dans les petites et moyennes entreprises qui représentent les principaux générateurs d’emplois dans les pays en voix de développement, notamment l’Afrique subsaharienne.

Le document établit que plus d’un travailleur sur deux est employé dans des petites et moyennes entreprises dans ces pays.

Selon les résultats de l’étude menée par l’Oit, les entreprises du secteur privé représentaient la principale locomotive de l’emploi mondial en 2016.

Elles employaient plus de 2,8 milliards de personnes, soit 87% de l’emploi total, dans un contexte où ces entreprises ont du mal à se développer.

L’esclavage moderne et le travail des enfants risquent d’être des obstacles pour l’atteinte des Objectifs pour le développement durable.

C’est l’alerte donnée par l’Organisation internationale du travail (Oit). Cette organisation informe qu’il y a 40 millions de victimes de l’esclavage moderne et 152 millions de victimes du travail des enfants dans le monde d’après le journal Le Quotidien.

Selon l’Oit, ces nouveaux chiffres mettent en évidence que les objectifs de développement durable notamment l’objectif 6 et 7 ne pourront être atteints sans un renforcement massif des efforts pour lutter contre l’esclavage moderne et le travail des enfants.

Alors, sont-elles révolutionnaires ou pas, ces ordonnances Pénicaud-Macron ? Difficile à dire. Même Les Juristes en marche !, groupe de professionnels du droit supporteurs du président, cherchent à apaiser les « maux de tête » que leur a procurés cette nouvelle réforme du Code du travail… Car, ils le reconnaissent eux-mêmes, ils nagent dans le « brouillard ». Le 7 septembre, dans un café parisien près du Louvre, ils sont donc venus en nombre pour écouter attentivement un homme. Allure frêle et costume gris, celui-ci suscite le respect de la profession mais aussi quelques tremblements. D…

Alors que des manifestations contre les ordonnances ont lieu dans la plupart des grandes villes ce jeudi, 1 500 CRS ont prévu de consulter leur médecin pour ne pas prendre leur service ce jeudi et ainsi dénoncer leurs conditions de travail.

Bis repetita. Pour la deuxième fois en l’espace de deux semaines, les CRS manifestent leur mécontentement. Ce jeudi, ils seraient plus de 1500 à se faire porter pâle sur l’ensemble du territoire en cette deuxième journée de mobilisation contre les ordonnances Pénicaud. Le 12 septembre, en parallèle de la première manifestation, les policiers étaient plus de 400 à «consulter», c’est-à-dire à ne pas prendre leur service malgré l’absence officielle de droit de grève.

«La dernière fois, on a tiré la sonnette d’alarme. Aujourd’hui, on a multiplié les effectifs par trois. C’est normal, le ministre de l’Intérieur ne nous a toujours pas écoutés et il n’y a pas de prise en compte du dossier», explique Johann Cavallero, CRS et délégué national du syndicat policier Alliance.

La première manifestation de rentrée contre la réforme du code du travail s’ouvre, mardi 12 septembre, sur des dissensions. Une mobilisation qui a valeur de test pour la CGT, qui a appelé au rassemblement ; mais aussi pour Emmanuel Macron, qui affiche sa détermination à réformer, en ce début de quinquennat. Les syndicats, tout en se montrant très critiques face au contenu des ordonnances, sont divisés sur la riposte à adopter.

Un an quasiment jour pour jour après la toute dernière mobilisation contre la loi travail, la CGT, la FSU, Solidaires et l’UNEF appellent à protester contre le nouveau texte, qu’ils qualifient de «loi travail XXL». Des grèves sont attendues à la SNCF, RATP, Air France, France Télévisions… Fonctionnaires, étudiants et lycéens sont aussi appelés à participer.

En ouvrant son courrier, ce jour-là, Armance hurle de joie et de soulagement. Elle crie : « J’ai gagné, j’ai gagné ! » Elle lit et relit ces quelques lignes sèches et austères qui viennent consacrer des mois de travail : l’administration abandonne le redressement fiscal.

Armance est fière. Quelques mois plus tôt, la nouvelle d’un redressement avait été accueillie avec résignation par ses collègues. Pour eux, c’était sûr, c’était perdu d’avance. Armance avait voulu tenter le coup. « Tu peux essayer, mais ça va être compliqué », avait mollement encouragé son chef.

Mais maintenant qu’elle a gagné, elle ne sait pas trop quoi faire de cette victoire encombrante. Elle pourrait débarquer triomphante dans le bureau de son chef en criant spontanément « j’ai gagné » comme elle vient de le faire, mais n’aurait-elle pas l’air de pavoiser ? Ne devrait-elle pas plutôt l’annoncer comme ça, l’air de rien ?